Connect with us

بنوك وشركات

Orange Foundation Graduates the Fifth Cohort of the Coding Academy through the “Digital Upskills and Employment” Program

Published

on

Orange Foundation Jordan, in the presence of the Secretary General of the Ministry of Digital Economy and Entrepreneurship for Administrative and Financial Affairs, Samira Al-Zoubi, representing His Excellency the Minister of Digital Economy and Entrepreneurship, Eng. Sami Smeirat, graduated the fifth cohort from the Coding Academy in Amman, which is the first cohort of the “Digital Skills Development and Employment” grant program. This program is funded by the Ministry of Digital Economy and Entrepreneurship as part of the “Youth, Technology and Jobs” project, which is supervised by the Digital Skills Association (Digiskills). It aims to supply the Jordanian labor market with digitally expert Jordanian youth who possess significant experience and knowledge in various technical fields. During the ceremony, 51 female and male students graduated in the field of software development.

The program, which was prepared by the Coding Academy in Amman and implemented under the umbrella of Orange Digital Centers (ODC), lasted for 5 months with 640 hours of intensive training, including 100 hours dedicated to advanced life skills eligible for employment, in addition to developing their English language skills. The program included training in a range of the most important programming and web application development languages, such as HTML5, CSS3, Javascript, PHP, MySQL, ReactJS, and Laravel.

In the fifth month, the participants joined a period of practical training in companies specialized in information technology and other sectors, where they had the opportunity to apply what they learned in a real work environment, which enhanced their digital skills, raised their readiness for the labor market, and contributed to increasing their job opportunities. The students have achieved great success in the program, with a graduation rate of 100%.

It is worth mentioning that about 40% of the graduates of this cohort have already succeeded in obtaining a job before they graduated from the program, and this percentage is expected to reach about 85% during the coming period, noting that a number of students may turn to entrepreneurial work.

The graduation ceremony was attended by prominent figures in the public and private sectors, along with several representatives of the leading technology companies in the Kingdom.

The Minister of Digital Economy and Entrepreneurship, Eng. Sami Smeirat, stressed that the development of digital skills is vital to keep pace with the requirements of future jobs, which are largely based on technology and digital transformation across various sectors. He explained that the Ministry believes in the importance of investing in digital competencies as a pillar for Jordan’s digital future. It works in partnership with the private sector and Digiskills to empower young people and qualify them with skills that meet the needs of the changing labor market to build a leadership generation capable of leading the digital transformation process in the Kingdom. Smeirat also pointed to the need to expand digital training programs according to an approach based on actual needs to ensure that the skills of young people are aligned with local and global requirements.

The CEO of Orange Jordan, Eng. Philippe Mansour, expressed his pride in the results of Orange Coding Academy. Since its launch five years ago, this program has developed intensive training to equip youth with both technical and life skills. He highlighted that the program has proven its effectiveness with over 80% of its graduates successfully securing employment. This reflects the program’s ability to prepare qualified professionals who meet the needs of the local market.

Eng. Mansour further commended the partnership with the Ministry of Digital Economy and Entrepreneurship, the Youth Technology & Jobs Project, and the Digital Skills Association. He emphasized that this collaboration will contribute to enhancing the capabilities of Jordanian youth, equipping them with the knowledge necessary for creativity and success in the digital sector.

In turn, the Board Member and Treasurer of the Digital Skills Association, Maher Al-Khaiyat, expressed his happiness and pride in the strategic partnership between the Digiskills and the Orange Foundation Jordan, which resulted in this remarkable achievement, as we worked together to empower Jordanian youth with advanced digital skills that open new horizons for them in the labor market. This first installment of the program reflects our shared commitment to building a brighter digital future and providing real opportunities for professional growth.”

The graduates of the Coding Academy, which is implemented under the umbrella of Orange Digital Centers (ODC), are the champions of change who seek to improve their lives and develop their skills in line with the needs of the labor market. The number of students who were trained reached more than 1,550 young men and women from different governorates in both the Coding Academy and the Coding School.

To learn more, please visit the website: www.orange.jo.

About Orange Jordan

Orange Jordan is one of the subsidiaries of Orange Global Group, it enjoys a geographical expansion that spans over all of Jordan. Orange Jordan, with more than 1600 employees strive to provide the best customer experience available in line with the company’s positioning as a Responsible Digital Leader.

Orange Jordan offers an integrated set of digital solutions including fixed, mobile, internet, data, and Smart Life Solutions to around 4.1 million customers in Jordan.

Orange Jordan’s solutions are comprehensive as they serve businesses in addition to individuals under its sub brand Orange Business.

Orange Jordan inspires by its values namely transparency, agility, results-oriented, customer centricity, collaboration, caring, and excellence to put its digital empowerment and inclusion vision into action. Such a vision represents a cornerstone in the Orange Jordan’s CSR strategy which is enlightened by the Group’s strategy “Lead the Future”. It revolves around 4 pillars including digital education, climate and environment, digital inclusion, and entrepreneurship.

To learn more about us, please visit our website: www.orange.jo.

About Orange

Orange is one of the world’s leading telecommunications operators with total revenues of 43.5 billion euros in 2022 and 137,000 employees worldwide until 30 September 2023, including 73,000 employees in France. The Group has a total customer base of 296 million customers worldwide until 30 September 2023, including 251 million mobile customers and 25 million fixed broadband customers. The Group’s geographical presence expands over 26 countries. Orange is also a leading provider of global IT and telecommunication services to multinational companies under the brand Orange Business. In February 2023, the Group presented its strategic plan “Lead the Future”, built on a new business model and guided by responsibility and efficiency. “Lead the Future” capitalizes on network excellence to reinforce Orange’s leadership in service quality.

Orange is listed in Euronext Paris (ORA) and on the New York Stock Exchange (ORAN).

For more information, visit our website: www.orange.com, www.orange-business.com and the Orange News app or follow us on Twitter: @orangegrouppr.

Orange and any other Orange product or service names included in this material are trademarks of Orange or Orange Brand Services Limited.

 

Continue Reading
Click to comment

Leave a Reply

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

بنوك وشركات

خلال لقاء في “صناعة الأردن”.. كتلة “عزم” النيابية تبحث تحديات القطاع الصناعي

Published

on

By

 

أكد رئيس كتلة حزب عزم النيابية النائب الدكتور أيمن أبوهنية دعم الكتلة للقطاع الصناعي نظراً لأهميته الكبيرة في تعزيز الاقتصاد الوطني وتوفير فرص العمل للأيدي العاملة الأردنية.

وأشار أبوهنية، خلال لقاء عقد اليوم الاثنين في مبنى غرفة صناعة الأردن مع رئيس غرفتي صناعة الأردن وعمان المهندس فتحي الجغبير، إلى أن الكتلة أطلقت مبادرة “عزم في الميدان” بهدف الاطلاع المباشر على التحديات التي تواجه القطاع الخاص.

وأوضح أن “عزم النيابية” تسعى إلى فتح قنوات اتصال مباشرة مع القطاعات الحيوية، وعلى رأسها القطاع الصناعي، لوضع توصيات تسهم في تطوير التشريعات الاقتصادية وتعزيز دور القطاعات الإنتاجية في تحفيز النمو وزيادة فرص التشغيل.

من جهتهم، أكد أعضاء الكتلة النواب تيسير أبو عرابي، محمد بني ملحم، أروى الحجايا، إبراهيم الصرايرة، إياد جبرين، وليد المصري، مؤيد العلاونة، على أهمية دعم المستثمرين ومعالجة التحديات التي تواجه القطاع الصناعي، وتهيئة بيئة استثمارية جاذبة باعتبار أن القطاع الصناعي يمثل رافعة أساسية للاقتصاد الوطني.

وشدد أعضاء الكتلة على أن التحديات التي تواجه بيئة الاستثمار ليست جديدة، داعين إلى ضرورة تقديم تسهيلات حقيقية للمستثمرين.

كما لفتوا إلى أن الإجراءات البيروقراطية المعقدة تعد من أبرز أسباب عزوف المستثمرين وخروجهم إلى أسواق أخرى، مما يتطلب مراجعة شاملة للإجراءات والأنظمة لتحسين بيئة الأعمال والاستثمار.

من جانبه، اكد الجغبير أن هذا اللقاء يعزز الشراكة بين مجلس النواب وغرف الصناعة، خصوصاً في ظل التحديات الاقتصادية الراهنة محلياً وإقليمياً، والتي تستدعي مزيداً من التعاون وفق رؤية التحديث الاقتصادي.

وبيّن الجغبير أن القطاع الصناعي يعد المحرك الرئيسي للنمو الاقتصادي الشامل، مشيراً إلى أن 40% من النمو الاقتصادي المتحقق حتى نهاية الربع الثالث من العام الماضي جاء بفضل القطاع الصناعي، وأن كل دينار يتم إنفاقه في الصناعة يساهم بتوليد نحو 2.17 دينار في الاقتصاد الوطني.

وأضاف أن القطاع الصناعي يستحوذ على 21% من القوى العاملة ويعيل أكثر من مليون أردني وأردنية، إضافة إلى مساهمته بـ94% من إجمالي الصادرات الوطنية، واستحواذه على 62% من الاستثمارات المستفيدة من قانون الاستثمار بنهاية العام الماضي.

وتخلل اللقاء عرض لأبرز التحديات التي تواجه القطاع الصناعي، كما تم الاتفاق على تنظيم زيارات ميدانية مشتركة بين كتلة عزم النيابية وغرف الصناعة إلى المدن الصناعية للقاء المستثمرين الصناعيين والاطلاع ميدانياً على التحديات التي تعيق نمو الاستثمارات، خاصة في المحافظات.

Continue Reading

بنوك وشركات

أورنج الأردن، بالتعاون مع NETSCOUT وFutureTEC، تقود نقلة نوعية في الأمن السيبراني بحلول متطورة ضد هجمات DDoS

Published

on

By

 

 

أقامت أورنج الأردن مؤتمراً استراتيجياً بالتعاون مع شركتي FutureTEC وNETSCOUT، استهدف الزبائن من قطاع الشركات والمؤسسات، بهدف دعم استمرارية الأعمال من خلال تقديم حلول ذكية ومتقدمة للأمن السيبراني.
وسلط المؤتمر الضوء عبر العديد من النقاشات على التحديات المتزايدة التي تواجه هذا القطاع، بالتركيز على هجمات حجب الخدمة(DDoS) المتزايدة وأهمية التصدي لها عبر تبني حلول متطورة للحماية ومن أبرزها تقنية Omnis AED التي توفر دفاعاً أوتوماتيكياً واستباقياً من داخل الشبكة.
وشهد المؤتمر عرضاً توضيحياً حول كيفية عمل تقنية Omnis AED في اكتشاف التهديدات وصدها آلياً بشكل فوري، مما يضمن استمرارية العمليات المصرفية دون انقطاع.
وأكدت أورنج الأردن التزامها بتمكين زبائنها من قطاع الأعمال (B2B) من خلال تقديم حلول رقمية متقدمة وموثوقة، تماشياً مع رؤيتها الاستراتيجية للريادة في الابتكار الرقمي وتقديم أحدث حلول الأمن السيبراني لشركائها. وأشارت الشركة إلى أن التعاون مع NETSCOUT وFutureTEC يأتي ضمن سلسلة شراكات استراتيجية تهدف إلى تعزيز منظومة الأمن السيبراني في المملكة، وتوفير بيئة رقمية آمنة ومستقرة تعزز من جاهزية المؤسسات المختلفة من القطاعات الحيوية، ومن أهمها القطاع المالي والمصرفي الذي يعتبر عصب الاقتصاد الوطني.
ويذكر أن أورنج الأردن تقدم حلاً متكاملاً لمكافحة هجمات حجب الخدمة (DDoS)يضم مجموعة من المنصات وأجهزة والبرمجيات المتطورة، إضافة إلى كوادر بشرية على قدر عالٍ من الخبرة تعمل على مراقبة واكتشاف وصد هذه الهجمات التي تستهدف الشبكات المتصلة بالإنترنت عبر شبكة الشركة. كذلك، فإن أورنج تقدم أيضاً مجموعة متكاملة من خدمات الأمن السيبراني الأخرى مثل تقنية إدارة التهديدات الموحدة (UTM) ونظام من التسلل للجيل القادم (NGIPS) وجدار حماية تطبيقات الويب (WAF) وحلول إدارة الثغرات الأمنية ونظام (Bitdefender) للأمن السيبراني للشركات.
ومن شأن هذه الحلول المبتكرة أن تعزز من توافر وأداء الخدمات الإلكترونية للزبائن من خلال حمايتها من التهديدات القائمة على بروتوكول الإنترنت، والتي تعد واحدة من أخطر التحديات التي تواجه قطاع الأعمال في العصر الرقمي.
لمزيد من المعلومات، يرجى زيار الرابط: www.orange.jo.

Continue Reading

بنوك وشركات

شهادة حق في التاج الإخباري

Published

on

By

محمود ايوب


حين يكون الحديث عن مؤسسة إعلامية بحجم “التاج الإخباري”، يصبح الصمت تقصيرًا، والكلمة شهادة واجبة. ورغم أن علاقتي الشخصية بالأخ العزيز نضال خزاعلة قد توحي للبعض أن شهادتي مجروحة، إلا أنني أكتب اليوم بضمير المهنة، لا بلسان الصداقة.

 

لقد أثبتت “التاج الإخباري” جدارتها، بامتلاكها نموذجًا إعلاميًا يقوم على المصداقية، والسرعة، والدقة، وهو مثلث النجاح لأي مؤسسة تسعى لتكون منبرًا للحق وصوتًا للوطن. لم تتخلف “التاج” يومًا عن أي حدث، كانت حاضرةً دائمًا في كل مناسبة وطنية، في كل فعالية مجتمعية، تنقل الخبر بمهنيّة عالية وإحساس عميق بالمسؤولية.

 

ولم يقتصر تميز “التاج” على العمل الخبري، بل برزت أيضًا في إدارة الحملات الانتخابية بكل احترافية واقتدار، حيث قدمت خدمات إعلامية نوعية لكل من تعاون معها، فكانت خير شريك داعم ومهني، يجيد قراءة المشهد، ويملك أدوات التأثير فيه.

 

فريق “التاج الإخباري” يتمتع بعلاقات إنسانية رفيعة، استطاع من خلالها أن يكسب محبة واحترام جميع من تعامل معهم، وهو ما جعل من المؤسسة بيئة صحفية تحظى بقبول المجتمع وثقته.

 

ولم تكن معالجات “التاج” للقضايا الوطنية إلا انعكاسًا لفهم عميق ومسؤول لدور الإعلام الحقيقي، فكانت ولا تزال منبرًا للوعي، وجسرًا بين المواطن والحقيقة.

 

إنني لا أكتب هذا المقال تزلفًا أو مجاملة، وإنما إيمانًا بأن الكفاءة والجهد لا بد أن يُحتفى بهما، وأن الإنجاز الإعلامي حين يكون بهذا الرقي، يجب أن يُذكر ويُشاد به.

 

اليوم، تحتل “التاج الإخباري” مكانتها المستحقة بين كبرى المؤسسات الإعلامية الأردنية، بما تضمه من نخبة من قامات الإعلام الوطني الذين أثبتوا أنهم على قدر الأمانة والمسؤولية، وحافظوا على شرف الكلمة ونزاهة الرسالة.

 

كل التحية والاحترام لفريق “التاج الإخباري”، بقياده الصديق نضال خزاعله وإلى مزيد من النجاح والتميز في خدمة الأردن الغالي تحت ظل القيادة الهاشميه بقياده جلالة الملك عبدالله الثاني بن الحسين حفظه الله ورعاه .

Continue Reading

ترند

Facebook
YouTube
Instagram
WhatsApp